Eldercare-Service entlastet Mitarbeiter mit Pflegefall

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Unterstützung von Arbeitnehmern bei der Übernahme einer Pflegetätigkeit durch Eldercare-Konzepte

Eldercare-Dienstleistungen dienen der Unterstützung von Angehörigen bei der Erfüllung einer Pflege- und Betreuungsaufgabe. Da jeder 10. von dem Thema Pflege betroffen ist, ergeben sich schon bei einer Zahl von 700 Mitarbeitern und so durchschnittlich 70 Betroffenen Folgekosten in Höhe von 1 Mio. € jährlich, wenn keine Maßnahmen zur Vereinbarung getroffen werden. Somit ist Pflege nicht mehr nur im privaten Umfeld ein wichtiges Thema, sondern findet immer mehr Beachtung im unternehmerischen Kontext. Ein Eldercare-Konzept hilft Ihren Mitarbeitern die Doppelbelastung der Pflege- und Erwerbstätigkeit zu vereinbaren. Ziele von Eldercare sind in erster Linie die Folgekosten fehlender Vereinbarkeit zu reduzieren und somit die Sicherung des Unternehmenserfolges.

Fachthema Eldercare Ziele

Eldercare bietet Unterstützung auch wenn keine offizielle Pflegebedürftigkeit durch einen Pflegegrad vorliegt

Kommt es zu einer Pflegebedürftigkeit bei einem Familienmitglied, stehen die Angehörigen vor der Organisation einer geeigneten Pflege für ihre Lieben und vor der Entscheidung für eine geeignete Pflegeform. Die Entscheidung für häusliche oder stationäre Pflege ist von vielen Faktoren abhängig und bedarf einer genauen Abwägung unter Berücksichtigung der Wünsche und Intimsphäre der pflegebedürftigen Person. Heute übernehmen bereits zwei Drittel der Angehörigen die Pflege persönlich. Diese Zahl wird sich nach offiziellen Angaben bis 2040 verdoppeln. Neben den mit einem Pflegegerad eingestuften Personen, gibt es eine beachtliche Anzahl, die auch auf fremde Hilfe angewiesen ist, aber die Kriterien zum Erhalt eines Pflegegrades nicht erfüllt. Schätzungen gehen davon aus, dass 4 bis 5 Millionen Personen informelle Unterstützung und Pflege durch hauptsächlich weibliche Familienmitglieder erhalten. Eldercare bietet somit für alle Pflege- und Betreuungspersonen Entlastung und unterstützt bei der Organisation einer Pflegesituation.

Fachthema Eldercare Pflegeformen

Pflegeperson auf räumlicher Entfernung – Distance Caregiver – profitieren auch von Eldercare-Service

Pflegende Angehörige, die als Hauptpflegeperson vor Ort tätig sind, um körpernahe Verrichtungen in der Pflege auszuführen, sind eine knappe Ressource. Die Vereinbarkeit von Beruf und Pflege auf räumliche Entfernung bedeutet eine noch größere Herausforderung für Angehörige. Oftmals ist es aufgrund von Berufstätigkeit und Familienplanung nicht möglich in nächster Nähe zum Wohnort der Angehörigen besonders der Eltern zu sein. Wenn Angehörige die Organisation der Pflege aus räumlicher Distanz übernehmen, ist es notwendig ein Netzwerk aus Dienstleistern wie Pflegediensten und einer Vertrauensperson vor Ort herzustellen. Über neue Trends in der Pflege und neue Kommunikationsmittel ist es jedoch möglich als „Distance Caregiver“ zu agieren und den pflegebedürftigen Angehörigen die nötige Unterstützung zu geben. Hierbei zählen anstelle der Pflege vor Ort und Handreichungen die generelle emotionale Unterstützung, Entscheidungs- und Motivationshilfe sowie die Koordination und Qualitätssicherung der Pflege. Auch als Distance Caregiver ist man stark involviert in den Tagesablauf der pflegebedürftigen Person, weswegen die Unterstützung und Entlastung dieser pflegenden Angehörigen auch durch Eldercare ermöglicht werden sollte.

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